اجازات شهر ديسمبر ٢٠٢٢ للموظفين، تزايد عليها البحث من قبل المواطنين وخاصة الموظفين خلال الساعات الماضية عبر محركات البحث، إذ تزايدت عمليات البحث مؤخرًا للاستعلام عن اجازات شهر ديسمبر، وهل توجد إجازات أم لا، خاصة وأن العام أشرف على الانتهاء، وجدول الإجازات والعطلات الرسمية للعام الجديد من المقرر أن تبدأ مطلع شهر يناير 2023، ويستعرض لكم موقع الساعة كافة التفاصيل.
اجازات شهر ديسمبر ٢٠٢٢ للموظفين
وينشر موقع الساعة حقيقة وجود اجازات شهر ديسمبر ٢٠٢٢ للموظفين، وقائمة الاجازات خلال العام المقبل 2023.
وبالرجوع إلى قائمة الإجازات والعطلات الرسمية في 2022، يبين أنه لا توجد اجازات شهر ديسمبر ٢٠٢٢ للموظفين، حيث إن آخر إجازة تم الحصول عليها من قبل الموظفين، كانت يوم 8 أكتوبر والتي تزامنت مع الاحتفال بالمولد النبوي الشريف.

قائمة إجازات 2023
وننشر لكم الاجازات الرسمية 2023، والتي جاءت كالتالي:
السبت 7 يناير عيد الميلاد
من ثم الأربعاء 25 يناير ثورة 25 يناير
عيد الشرطة- الأحد 16 أبريل عيد الفصح القبطي
الإثنين 17 أبريل عيد شم النسيم
الجمعة 21 أبريل عيد الفطر المبارك
السبت 22 أبريل إجازة عيد الفطر المبارك
الثلاثاء 25 أبريل عيد تحرير سيناء
الإثنين 1 مايو عيد العمال.
الثلاثاء 27 يونيو إلى الخميس 29 يونيو عيد الأضحى المبارك
الجمعة 30 يونيو ثورة 30 يونيو
الأربعاء 19 يوليو رأس السنة الهجرية
الأحد 23 يوليو ثورة 23 يوليو
الأربعاء 27 سبتمبر المولد النبوي الشريف
الجمعة 6 أكتوبر عيد القوات المسلحة.
تجدر الإشارة، إلى أنه مؤخرًا يصدر رئيس الوزراء قرارًا بترحيل الإجازات الرسمية والعطلات لتكون يوم الخميس، بحيث يحصل الموظفون والعمال على الإجازة متصلة بالإجازة الأسبوعية الجمعة والسبت، لذلك من الممكن أن تتغير الإجازات المذكورة في الأعلى بحسب قرار رئيس مجلس الوزراء.

إجازات مدفوعة الأجر
وينص قانون الخدمة المدنية على أنه الاجازات الرسمية والعطلات مدفوعة الأجر، حيث نص قانون الخدمة المدنية رقم 80 لسنة 2016 على أنه يستحق الموظف إجازة بأجر كامل عن أيام عطلات الأعياد والمناسبات الرسمية التي تُحدد بقرار من رئيس مجلس الوزراء.
كما يجوز تشغيل العامل أو الموظف في ذلك اليوم، حيث نص القانون على أنه: “ويجوز تشغيل الموظف في هذه العطلات إذا اقتضت الضرورة ذلك مع منحه أجرا مضاعفا أو إجازة عوضا عنها وتسري بالنسبة للأعياد الدينية لغير المسلمين أحكام قرار رئيس مجلس الوزراء الصادر في هذا الشأن.
وبالإشارة إلى الاجازات الرسمية 2023، فقد نص قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016، على أن تمنح الإجازات الرسمية والعطلات للموظفين والعاملين بالجهاز الإداري للدولة، وعمال قطاع الأعمال وقطاع الأعمال العام والعاملين بالقطاع الخاص، إجازة مدفوعة الأجر، على أن تحدد تلك الإجازات والعطلات الرسمية بقرار من رئيس مجلس الوزارء.
لكن يجوز لصاحب العمل، أن يقوم بتشغيل العامل في أيام الاجازات الرسمية والعطلات، إذا اقتضت مصلحة العمل ذلك، لكن القانون حفظ حق العامل أيضًا، كما حفظ لصاحب العمل الحفاظ على مصلحة سريان العمل، حيث نص على أن يضاعف أجر العامل الذي يعمل في أيام الاجازات الرسمية والعطلات